本报讯（记者 徐奥萍 通讯员 薛玲 程亚婷）每一个案件都是一面镜子，每一次评议都是一次思维的交锋。连日来，舒城县人民检察院创新开展多场次听庭评议活动，通过“庭审实战+专业评议+外部监督”的三维模式，为公诉工作精准“把脉问诊开方”，有效淬炼检察队伍专业素能，推动刑事检察工作高质量发展。

听庭评议是一场被“专家”审视的现场直播，一处文书的不规范、一处争议焦点把控的不精准，都将被无限放大。为深入贯彻“高质效办好每一个案件”的检察工作要求，落实最高检“出庭公诉能力提升年”部署要求，舒城县检察院在谋划听庭评议工作办法初期，便陆续起草《舒城县人民检察院起诉书制作指引》，进一步规范了起诉书文书制作和内容表达。同时，多次组织公诉人集中学习《公诉人出庭行为规范（试行）》等文件，提升庭审表达水平、提高对庭审违法行为的发现和纠正能力，目前，已制发《纠正审理违法意见书》10份。

庭审是“考场”，评议即是“阅卷”。10月27日，该院组织干警观摩评议了一起危险驾驶案件，庭审结束后，第一时间召开评议会，采取“现场点评+集中研讨”的方式，开展全方位、多角度评议：院领导、检委会委员结合办案经验，直指庭审中存在的证据出示逻辑不清晰、辩论焦点不突出等问题；业务骨干分享庭审技巧，交流应对复杂局面的实战经验；青年干警结合自身感悟，谈收获、找差距。同时，评议活动还常态化邀请人大代表、政协委员、人民监督员、律师代表等全程参与听庭评议，从不同视角提出改进意见，拓宽监督维度，倒逼办案质量提升。

省检察院重大犯罪检察部副主任崔家超在参与评议后表示，此次听庭评议活动是落实全国检察机关出庭评议部署的“安徽实践”，庭审是检验公诉能力的“试金石”，评议是锻造检察铁军的“磨刀石”。“每一次听庭评议都是一次实战练兵，既让我们在观摩中学习优秀经验，也在评议中看清自身短板。”青年干警程亚婷也感触颇深，她认为，听庭评议既是“把脉问诊”的监督之举，更是“互学互鉴”的成长之梯。

截至目前，该院已举办5场听庭评议活动，多聚焦于群众关注度高、法律适用复杂的刑事案件，涵盖职务犯罪、故意杀人、危险驾驶等多个类型。“在选取评议样本时，我们就本着既让庭审练兵紧贴民生需求，又以专业评议回应社会关切的初心，努力实现司法质效与群众满意度双提升。”综合业务部主任谢蕾介绍。

此外，该院还从出庭质量评议标准、多层次评议体系出发，逐步建立起一套提升公诉人能力科学体系。设置庭前准备、法庭调查、法庭辩论、庭审礼仪、办案综合效果等5大类37项具体指标，实现能力评估从“凭感觉”到“有标准”的转变，并形成了“出庭人自评+评议组互评+领导点评”的多层次评议机制。

听庭评议不止步，履职提质不停歇。下一步，舒城县检察院将持续完善听庭评议常态化机制、创新评议形式，以过硬业务能力和优质检察产品，回应人民群众对公平正义的新期待。